Статьей 145 Уголовного Кодекса Российской Федерации установлена ответственность за необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение беременной женщины или женщины, имеющей детей в возрасте до трех лет. Как отметила помощник Узловского межрайонного прокурора Мария Скоропупова, необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение женщины по мотивам ее беременности, а равно необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение с работы женщины, имеющей детей в возрасте до трех лет, по этим мотивам - наказываются штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов.
Следственный комитет проводит проверку.
Сегодня, 28 марта, в Новомосковске на улице Комсомольской при проведении ремонтных работ рабочего засыпало землей. Myslo.Ru
Усадьба Мосоловых, Дом Баташёвых, Дом Толстого в Ясной Поляне — на стенах поликлиники № 2 в Дубне теперь нарисованы виды этих достопримечательностей региона. Молодой коммунар
Врачи Центра рассеянного склероза ККО КДЦ областной больницы, совместно с Медицинской ассоциацией врачей и центров рассеянного склероза и других нейроиммунных заболеваний (МАВРС), Областная больница
Каникулы для детей представляют возможность разрядить накопившееся напряжение, погрузиться в хобби и заняться чем-то новым. Управление культуры и туризма